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Rendez-vous à partir de ce lundi 23 mars à 14 h sur notre blog et sur les réseaux sociaux.

Trust the future & Talent it now !

Voici notre action solidaire afin de vous permettre de mieux faire face à la situation et de préparer l'avenir plus sereinement

Vu les difficultés dans lesquelles le monde est plongé aujourd’hui, chez 4T Agency et Talent Live, nous avons décidé de faire preuve de la plus grande solidarité possible. Ainsi, nous avons décidé de mettre tous nos dépôts de modèle à disposition de la Société. Ceux-ci ne pourront pas servir à soigner ou à guérir du Covid-19, c’est certain. Cependant, ils permettront à d’aucuns de mieux faire face à la situation et de préparer l’avenir plus sereinement.

Nos modèles sont basés sur des recherches en neurosciences, des modèles mathématiques et plus de dix années d’observation des comportements humains. Ils permettent de partir à la découverte de notre Talent. Nous vous proposons donc de découvrir, d’une part, le circuit naturel que suit l’information dans notre cerveau et, d’autre part, la valeur qu’il représente pour autrui. Ce circuit nous donne, en effet, de précieuses indications sur les enjeux auxquels nous sommes naturellement capables de répondre. Or, aujourd’hui la société a plus que jamais besoin de personnes pour s’occuper des gens qui :

          • souffrent,

          • cherchent à se regrouper,

          • cherchent à connecter les gens et leurs idées

          • cherchent à se mettre en action,

          • cherchent un plan fiable,

          • cherchent à minimiser les risques,

          • cherchent à retrouver du plaisir et du goût à la vie,

          • cherchent à gérer la complexité et calmer le jeu,

          • cherchent à réinventer de nouveaux modèles, de nouvelles pratiques,

          • …

Chercher à réinventer de nouveaux modèles et de nouvelles pratiques, c’est le second objectif de cette mise à disposition de nos dépôts de modèles. En effet, comme vous pourrez le découvrir au fur et à mesure de cette mise à disposition, derrière ceux-ci se cachent un véritable changement de paradigme.

C’est pourquoi, la crise sanitaire une fois derrière nous et pour autant que les conditions le permettent, nous organiserons des mois intensifs d’activation des talents de chacun. Ceci, afin de réinventer, de créer de la valeur et de permettre au plus grand nombre de rebondir, de retrouver un emploi dans un monde qui ne sera plus tout à fait le même.

Alors concrètement :

   1. Nous allons publier chaque jour à partir de ce mardi 24 mars 2020 sur le blog de 4T.agency des posts présentant soit :

          a. L’histoire des modèles

          b. Le contenu des modèles

          c. Le fonctionnement des modèles

          d. Leurs bases et leurs fondements

          e. Ce que cela change dans les rapports humains

          f. Ce que cela peut amener comme changement dans nos sociétés

   2. Les posts seront relayés sur les réseaux sociaux Facebook et LinkedIn des sociétés 4T.agency, Wikilabs.be et TalentQuest.fun. A 14h, ils seront chaque jour introduits par un Facebook live sur notre page www.facebook.com/4t.expert.

   3. Nous vous proposerons ensuite des sessions de visio-conférence. Ces sessions auront pour objectif de vous faire avancer dans l’identification :

          a. Du circuit naturel de traitement de l’information de votre cerveau.

          b. Des enjeux auxquels il répond naturellement.

Si l’accès au contenu de nos modèles sur les blogs sera 100% gratuit, la participation à ces sessions de visio-conférence sera facturée 150€ TTC par participant. L’ensemble des sommes ainsi récoltées nous permettra d’organiser des mois intensifs d’activation du Talent des « laissés pour compte » de cette crise. C’est assez simple, chaque fois que nous aurons atteint 100 participants à ces visio-conférences, nous aurons la possibilité d’organiser un mois intensif d’activation des Talents pour 20 personnes.

L’inscription à ces sessions de visio-conférence pourra se faire à partir du vendredi 27 mars directement sur le site internet www.4t.agency .

   4. Concernant les mois intensifs, que nous appelons « Quest », ils seront organisés sur base du modèle ayant servi au projet pilote TalentQuest.fun. Ce projet mis sur pied en 2019 a permis à 170 jeunes demandeurs d’emploi d’identifier leur Talent naturel et à 30 d’entre eux de participer à un mois d’activation intensif. Ce projet a été mené en partenariat avec l’Union Wallonne des Entreprises, la fédération sectorielle des métiers technologiques (AGORIA), avec NRJ Belgique,… et le soutien de la Région Wallonne. Le projet a permis à ces jeunes de créer des solutions diverses permettant d’entrevoir différemment le recrutement dans les entreprises, d’aborder sous un angle nouveau la problématique du harcèlement au travail, d’approcher des nouvelles perspectives en matière d’éducation ou d’écologie. Les résultats obtenus ont véritablement impressionné toute une série de décideurs et dirigeants d’entreprises. Ils en témoigneront également dans les prochains jours sur les réseaux sociaux.

Ces mois intensifs seront bien entendus gratuits pour les participants.

En résumé,

Nous sommes confinés comme vous, nous sommes sans travail comme beaucoup d’entre vous. Toutes nos équipes vont donc s’activer bénévolement pendant toute la durée du confinement. Les fonds récoltés sur base des inscriptions aux visio-conférences seront intégralement alloués à l’organisation des Quests (mois intensifs) qui seront organisées dans des lieux qui restent à définir. Ces Quests débuteront dès que les autorités nous permettront de nous jeter dans les bras les uns des autres et nous refaire de vrais hugs.

Enfin, nous travaillons dans l’urgence et dans des conditions différentes de nos habitudes. Tout ne sera pas parfait. Nous nous excusons déjà pour les éventuelles coquilles à gauche ou à droite dans ce que nous nous apprêtons à déployer. Mais l’important pour nous aujourd’hui n’est plus d’être parfait, c’est d’y aller.

Alors, n’hésitez pas à suivre nos posts, à les partager et surtout prenez soin de vous !

#Trust the future & Talent it now !           #Solidarité          #Banzaï



Le modèle LET :
Embarquez vos équipes et faites aboutir vos projets 

Ou comment booster la performance de vos équipes grâce aux neurosciences

LE CHALLENGE

Ceo, directeur, manager :

Mener à terme (et rapidement) vos projets est un défi au quotidien. Mais parfois, malgré les compétences, la volonté et les outils nécessaires, certains projets n'avancent pas. Voir même ne démarrent pas. Les retards, les réunions, la démotivation des collaborateurs et les abandons deviennent alors de véritables gouffres financiers qui impactent tant la motivation des équipes que votre profitabilité.


L'OUTCOME

Profiling des équipes et implémentation du modèle LET avec pour effets :

1.Des projets menés à terme grâce à des prises de décisions rapides et pertinentes.

2.Une économie des coûts humains et organisationnels rendue possible par l'anticipation des problèmes à venir.

3.Des équipes motivées et plus performantes. 

Les hubs, les centres opérationnels de 4T Agency

Afin de répondre à une demande de plus en plus forte, 4T Agency met ses Hubs  (ses centres opérationnels) à votre disposition. Ces Hubs sont organisés sur base thématique et peuvent, le temps d'un projet, se renforcer les uns les autres afin d'offrir à nos clients la réactivité et la capacité nécessaire pour mener à bien leur mission.

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